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2009年7月14日 全従業員勉強会

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2009年7月14日 全従業員勉強会 inピクニックホール

当社では年2回、社員・アルバイト問わず全従業員が参加する勉強会を行っています。
講義内容はそのときによって違い、マナーや立ち振る舞い、おもてなし、挨拶など、様々な分野の勉強会を行ってきました。
今回は9月から始まる第38期の各事業部の方針を作成しました。

意見を出し合う

各事業部ごとに集まって、話し合いが始まっています。

アドバイス

上司からのアドバイスも受けながら、みんなで考えます。

内定者

営業部の皆さんもお店毎に方針内容の確認を行っているようです。

 

話し合い

JB事業部も資料を持ちより、話し合っています。

できた部署から社長にチェックしてもらいに行きます。

法人営業部も皆さん真剣に方針を考えているようです。

年計

こちらは年計を作成しています。

 

社長と社員

管理部さんはポストイットに1件づつ内容を書きだしてまとめているようです。

マンスリー

業務管理部もポストイットに意見を書き出し、発表を行っております。

説明

副社長・常務は全部署の強みをチェックして頂きました。ありがとうございました。

 

 

ストレージ

朝からの勉強会で長丁場です。お菓子をつまみながら、もう少し頑張って行きましょう!!

 

社長

最終的に社長から合格が出て終了となります。皆さん、残り1時間になりましたよ。。。

 

自分たちで考えた方針や目標だからこそ、守ろう・達成しようと思うようになります。
9月から始まる第38期に向けて、また頑張っていきましょう!
お疲れ様でした!

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